
在參觀中,桂曉燕主席聽取了上海肯特“媽咪小屋”運行現狀匯報,了解了內部空間以及整體設施結構;其次來到上海肯特“職工之家”,參觀了包括室內籃球場、羽毛球場、乒乓球室、臺球室、健身房、圖書館等場所。桂主席高度肯定了上海肯特在關心關愛職工方面的做法,包括鍥而不舍建設“愛心媽咪小屋”,不斷提升,效果突出,成為了非公企業的典型代表;同時,抓好了“職工之家”陣地建設,豐富活動載體,充分調動職工的積極性、創新性,增強了職工歸屬感和幸福感。
上海肯特工會成立于2008年,始終秉承“讓職工更舒心,讓家屬更放心”理念,關心關愛企業每一位職工和家屬。福利待遇全面多樣,應設盡設,日常福利包括:公司旅游、租房補貼、高溫福利、在職參保、探親補貼、員工體檢、各類節日福利等;其它還包括:每月為70周歲以上的員工家屬發放贍養費、結婚生子禮金、生日紅包、肯特日活動等。

同時,上海肯特也十分注重員工的身心健康,不斷結合職工需求開展特色服務、暖心服務,在公司內部設有職工書屋、職工學堂、籃球場、臺球室、健身房、乒乓球等場所供員工娛樂放松。

對女職工的關愛也是工會的重要工作。歷經三年不斷努力,2021年5月,上海肯特成功創建五星級“愛心媽咪小屋”。粉色的屋頂,完備的室內盥洗設施,琳瑯滿目的書籍,還有暖心的糖果、水果等,打造出了一個溫馨、舒適、私密的休息場所,讓工會的暖心服務惠及更多女職工。
多年來,上海